1）带头完成上级交代的生产任务，并确保品质与交期；
2)配合上级对员工劳动纪律的管控；
3)负责对本部门人员每天的生产任务，合理安排督导本部组员安全生产。
4)负责对本部门人员技能的指导与培训，定期对本部门人员的技能进行评估与考核，在工资待遇，转正、晋级方面，为上级提供真实可靠的信息。
5) 解决本部门的日常疑难问题，与各组各单位保持良好的工作沟通的，使生产工序畅通无阻。
6)配合品质部解决本部门的品质问题。
7)服从上级的工作安排与调配，完成上级交代的其它工作事项。?
任职资格：3年以上非标设备管理工作经验。