职责：

1、结合已投餐饮品牌定位，通过高层互动与门店测评，调研企业组织、运营策略、门店经营状态，运态分析评估企业发展情况，输出连锁渠道开发运营管控与经营业绩提升方案建议，并跟进辅导实施；

2、搜集跟踪行业与品类发展趋势，分析市场现状与对标品牌动态，输出研究分析报告；

3、研究已投餐饮品牌特许加盟整体规划和策略，分析加盟管理制度、加盟渠道开发、运作规范和流程、信息内容等特许加盟管理体系，通过组织策划加盟活动或招商方案，持续协助品牌方优化打造高效率、专业化的加盟服务体系。

要求：

1、28岁-40岁 本科以上学历，10年以上知名连锁食品、餐饮行业管理经验，

2、具有战略管理思维，娴熟的连锁渠道组织、开发、运营、管控能力和丰富的专业知识。

3、对餐饮行业发展趋势有敏锐观察，具备商业模式探索意识和能力；

4、思维逻辑清晰，优秀的沟通表达能力，良好的自我学习及驱动力，责任心强，有较好的文字功底；

5、极强的组织协调团队合作精神。