岗位职责

一、品牌端：

1.参与并结合公司战略、营销战略，拟定公司中长期品牌发展战略与规划

2.制定公司品牌管理的规章制度及工作流程，并负责执行管理与复盘优化

3.对公司品牌和产品的品牌形象进行包装，统一VI视觉系统、落实到各推广中

二、推广端：

1.结合公司发展规划，制定线上线下推广策略，制定年度、月度等节奏的传播策略和计划，制定执行双十 一、618等大型线上线下活动

2.设计宣传资料、产品资料、传播性内容资料（产品画册、活动推广宣传品等）推动各类媒体的内容创造与传播，开展媒介合作

3.负责自营平台（网站、微博、微信、抖音、快手等）的策划、运作、管理

三、设计端

1.负责设计部的全面工作、制定设计规范和流程、提高设计任务的效率与质量

2.指导设计师制作高质量的商品详情页、店铺装修、网站设计、活动设计、视频设计、活动设计等

四、管理端

1 .结合公司战略实施人员管理、事件管理、流程管理

2 .带领设计与推广团队成员做好本职工作、打造凝聚力、学习力、高素质的团队

3 .完善人员管理制度,定岗定流程定目标定计划，领导团队完成团队目标

4 .协调各部门关系、流程，组织各部门开展相关市场设计与推广工作

任职条件

1.广告学、营销管理学、新闻传播学、公共关系学等相关专业专科以上学历

2 .3年以上市场部经理管理经验了解与熟悉品牌塑造与各类推广的渠道，熟悉传统媒体与网络媒体渠道，并有一定的资源可调配

3.文笔能力强，能够独立撰写品牌传播计划并具有较强的执行力与推动力

4 .诚实守信、坚韧灵活的品格，有较强的规划能力和领导能力、善于沟通协调

5 .男女不限、年龄在25-40岁之间