（一）、职责

1、经营运营风险控制

1) 负责公司经营运营内控体系建设，进行风险点梳理，组织研究和制定符合公司特点的经营、运营管理工作流程和配套工作制度；

2) 审核事业部制定的内部经营运营管理办法、经营政策。

3) 建立公司内部运营控制、组织协调公司与事业部、各事业部之间的业务关系，推动公司内部资源与信息的共享与整合,为事业部的运营活动提供必要的服务和支持；对运营实施有效管理；

2、经营运营协调与服务

1) 负责公司全面预算管理中心领导工作；

2) 重大经济合同的审核（含总承包及分包）；

3) 负责在调研和分析的基础上，对公司关键业务或大型项目进行评估，对没有设立标准的关键业务设立评估标准，保证评估工作的公正性。

4) 负责分支机构成立的初审工作；

3、供应商管理

1) 负责制定供应商管理相关制度及流程，设立关键评估标准，对事业部日常采购行为进行监督检查；

2) 承担公司对外运营联络及报审报批事项的协调工作；

4、其他工作

1) 做好运营系统各项事务处理工作，增强团队精神。

2) 及时了解和掌握最新的政策体系进。

3) 组织做好日常运营管理工作。

（二）任职要求

1. 大学本科或以上学历，财会、金融、经济或相关学科，高级以上职称，累计运营管理、建筑工程相关专业工作的经历一般不低于八年；

2. 具有担任大、中型企业运营部门或其他相同层次经济管理部门的负责人五年以上任职经历；具有建筑、工程行业经验；

3. 精通工程总承包、建筑设计、工程管理业务运营管理规范，具有较强的运营管理方面的知识和丰富的实践经验，具备优秀的职业判断能力和项目分析处理经验；

4. 熟练操作企业成本管理体系和企业全面预算管理体系；

5. 为人正直，责任心强，作风严谨，有较强的分析能力、沟通协调能力，有良好的团队合作和开拓创新精神。