基本信息
工作性质全职
职位类别项目经理
招聘人数5人
学历要求大专
工作经验10年以上
性别要求男
年龄要求50岁以下
招聘部门不限
工作地点西四环北路15号依斯特大厦717室(北京市)
联系方式
联系人:关老师 ( 联系我时,请说是在幕墙人才网上看到的 )
联系电话:企业设置不公开
职位动态
100%
近两周该职位的简历处理率
简历处理率0天
简历平均处理时长
2018-11-19
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职位描述
岗位职责:
1、根据工程项目经理部经理与公司所签订的目标责任书,制订施工计划领导施工项目部成员实施,全权负责该工程项目的组织协调与管理控制,以保障该项目工程各项预期目标的实现;
2、保证施工项目按照规定的目标高速优质低耗的全面完成;
3、保证各生产要素在项目经理授权范围内做到最大限度的优化配置;
4、确定管理总目标和阶段目标,进行目标分解,制订控制措施,确保项目成功;
5、实施合同,处理好合同变更、洽商解决纠纷,处理索赔,处理好总分包关系,该好好与有关单位的协作配合,与建设单位相互监督。
任职资格:
1、大专及本科以上学历;建筑工程、工程管理、工程经济、工民建等相关专业;
2、一级建造师(建筑工程类),中、高级以上技术职称;
3、具备五年以上施工企业工作经验;三年以上现场施工管理、技术管理工作经验,熟悉合同管理;
4、具有极强的沟通和交流能力;全面的而管理技能,对专业调控和发展具有前瞻性;
5、能够解决项目管理中出现的各类问题,并能及时提出判断、预控方案;
6、具有极强的责任心、敬业感,对项目工程及人员管理尽心尽力;
7、30周岁以上,男性,能出差,要求能常驻项目。
条件不符者,请勿投递!
1、根据工程项目经理部经理与公司所签订的目标责任书,制订施工计划领导施工项目部成员实施,全权负责该工程项目的组织协调与管理控制,以保障该项目工程各项预期目标的实现;
2、保证施工项目按照规定的目标高速优质低耗的全面完成;
3、保证各生产要素在项目经理授权范围内做到最大限度的优化配置;
4、确定管理总目标和阶段目标,进行目标分解,制订控制措施,确保项目成功;
5、实施合同,处理好合同变更、洽商解决纠纷,处理索赔,处理好总分包关系,该好好与有关单位的协作配合,与建设单位相互监督。
任职资格:
1、大专及本科以上学历;建筑工程、工程管理、工程经济、工民建等相关专业;
2、一级建造师(建筑工程类),中、高级以上技术职称;
3、具备五年以上施工企业工作经验;三年以上现场施工管理、技术管理工作经验,熟悉合同管理;
4、具有极强的沟通和交流能力;全面的而管理技能,对专业调控和发展具有前瞻性;
5、能够解决项目管理中出现的各类问题,并能及时提出判断、预控方案;
6、具有极强的责任心、敬业感,对项目工程及人员管理尽心尽力;
7、30周岁以上,男性,能出差,要求能常驻项目。
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有时候,一次不犹豫的投递,恰恰成就了一次超完美的面试。